新学期伊始，为统筹推进教学、科研与员工管理工作，EMC易倍于8月23日上午召开全体教师大会。公司领导班子、全体教师参会，围绕新学期重点任务展开部署，为全学期工作开好局、起好步。
教学为本：严抓课堂质量与安全教育
首先，EMC易倍教学经理王娇首先强调教学规范要求。她指出，“开学第一课”是树立教学秩序的关键节点，全体教师需严格遵守教学纪律，优化课程内容设计，注重课堂互动与学情反馈，确保教学质量稳步提升。针对毕业实习工作，她特别要求各指导教师加强实习员工动态管理，通过定期联络、企业走访等方式落实安全教育，确保实习实践“零事故”。
科研赋能：聚焦创新突破与团队建设
EMC易倍科研经理徐建军随后总结了公司上半年科研成果，并部署新学期重点方向。他特别强调横向课题对公司发展的重要意义，公司已成立横向课题服务专班，为教师承接企业项目提供全流程保障。他鼓励教师积极申报国家级、省部级科研项目，加强与企业合作推进产学研融合，积极开展学术交流，力争在人工智能、大数据等优势领域实现高水平成果突破。
统筹全局：经理总结强调责任担当
EMC易倍经理张连浩在总结讲话中强调“开学第一课”质量工程与毕业实习安全网格化管理以及横向课题产学研闭环机制，均体现了“严标准”与“实导向”的统一，为公司发展锚定了关键坐标。他指出，公司将以此为契机，大力推动教学规范和科研合作，真正实现以高质量管理赋能高质量发展，他号召全体教师凝心聚力，推动公司高质量发展再上新台阶。张经理还特别强调：“公司发展离不开每位教师的智慧与汗水，无论是教学创新中的资源需求，还是科研攻关中的协作瓶颈，院班子都是大家的“第一服务生”。他号召全体教师以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，共同书写公司高质量发展新篇章。
员工为本：书记部署新生管理与安全教育
公司党总支书记李姝奕重点通报了大一新生带班情况。目前，公司已为新生班级配备经验丰富的辅导员团队，希望各位任课老师与辅导员密切沟通，帮助员工快速适应老员工活。针对员工安全工作，他强调需加强宿舍消防、网络安全、心理健康等领域的隐患排查，确保校园安全稳定。
此次大会明确了新学期工作目标与路径，EMC易倍全体教师表示将以饱满热情投入工作，为培养新时代信息技术人才、服务区域经济社会发展贡献力量。
